Nabór kandydatów na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze

Burmistrz Miasta i Gminy Kępno ogłasza nabór kandydatów na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze:
dyrektor Żłobka w Kępnie, adres: Kępno, ul. Tysiąclecia 1 , 63-600 Kępno.

1. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku:

1) kierowanie pracą Żłobka i ponoszenie odpowiedzialności za wykonywanie zadań statutowych Żłobka,

2) reprezentowanie Żłobka na zewnątrz, w tym zawieranie umów w imieniu Żłobka,

3) dokonywanie czynności z zakresu prawa pracy wobec pracowników Żłobka, w szczególności nawiązywanie i rozwiązywanie stosunku pracy z pracownikami Żłobka,

4) ponoszenie odpowiedzialności za bezpieczeństwo i opiekę wychowawczą dzieci,

5) ponoszenie odpowiedzialności za prowadzenie gospodarki finansowej Żłobka oraz za prawidłowe gospodarowanie mieniem,

6) sporządzanie planów i sprawozdawczości zgodnie z odrębnymi przepisami,

7) wykonywanie innych czynności zapewniających Żłobkowi sprawne funkcjonowanie i wykonywanie zadań w zakresie opieki nad dziećmi.

2. Zgodnie z art. 13 ust. 2 pkt 4b ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1282) informuję, że w miesiącu maju 2021 r. wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Żłobku w Kępnie w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosił mniej niż 6%.

3. Wymagania kwalifikacyjne:

1) Wymagania niezbędne związane ze stanowiskiem objętym konkursem :

a) wykształcenie wyższe i co najmniej 3 lata doświadczenia w pracy z dziećmi albo; co najmniej wykształcenie średnie lub średnie branżowe oraz 5 lat doświadczenia w pracy z dziećmi,

b) kandydat/ka nie figuruje w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym,

c) kandydat/ka nie została skazana prawomocnym wyrokiem za inne przestępstwo umyślne

d) kandydat/ka daje rękojmię należytego sprawowania opieki nad dziećmi,

e) kandydat/ka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została jej zawieszona ani ograniczona,

f) kandydat/ka wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd,

g) obywatelstwo polskie,

h) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,

i) nieposzlakowana opinia,

j) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku;

2) Wymagania dodatkowe, pożądane:

a) wykształcenie wyższe pedagogiczne - jednolite studia magisterskie,

b) znajomość przepisów ustawy: o samorządzie gminnym, kodeks postępowania administracyjnego, o finansach publicznych, o rachunkowości, o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3,

c) dobra organizacja pracy i umiejętność pracy w zespole,

d) umiejętność organizowania i koordynowania zadań wykonywanych przez wiele podmiotów,

e) ukończone studia podyplomowe z zakresu zarządzania.

4. Oferty osób ubiegających się o wyżej wymienione stanowisko urzędnicze powinny zawierać :

1) życiorys (CV) – własnoręcznie podpisany,

2) list motywacyjny – własnoręcznie podpisany,

3) koncepcję zarządzania Żłobkiem – własnoręcznie podpisaną,

4) wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie – według wzoru dostępnego w Biuletynie Informacji Publicznej w zakładce: „Wykaz gminnych jednostek organizacyjnych i spółek komunalnych - Nabór na wolne stanowiska pracy – 2021 - Nabór w na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze: dyrektor Żłobka w Kępnie”– własnoręcznie podpisany,

5) kopie dokumentów potwierdzających wymagania kwalifikacyjne kandydata/tki (odpis dyplomu lub zaświadczenie o stanie odbytych studiów, dokumenty poświadczające ukończenie specjalizacji, zaświadczenia potwierdzające doświadczenie w pracy z dziećmi, itp.),

6) oświadczenie (własnoręcznie podpisane), że kandydat nie figuruje w danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym; Kandydat wyłoniony w konkursie przed nawiązaniem stosunku pracy będzie zobowiązany przedłożyć zaświadczenie z Rejestru o niefigurowaniu w w/w bazie wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed rozpoczęciem pracy,

7) oświadczenie (własnoręcznie podpisane) o korzystaniu z pełni praw publicznych i pełnej zdolności do czynności prawnych oraz o niekaralności za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe; Kandydat wyłoniony w konkursie przed nawiązaniem stosunku pracy będzie zobowiązany przedłożyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego, wystawione nie wcześniej niż 3 miesiące przed rozpoczęciem pracy;

8) oświadczenie (własnoręcznie podpisane), że kandydat/ka nie jest i nie był/a pozbawiony/a władzy rodzicielskiej oraz, że władza rodzicielska nie została zawieszona ani ograniczona,

9) oświadczenie (własnoręcznie podpisane), że kandydat/ka wypełnia obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek został nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd,

10) zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do wykonywania pracy na danym stanowisku (oryginał),

11) kserokopie świadectw pracy z poprzednich miejsc zatrudnienia kandydata; w przypadku pozostawania kandydata w stosunku pracy, oświadczenie kandydata o pozostawaniu w stosunku zatrudnienia,

12) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach zawartych w pkt. 3 ppkt. 2 (np. referencje z poprzednich miejsc pracy, zaświadczenia o dodatkowych kursach, odbytych praktykach),

13) oświadczenie (własnoręcznie podpisane) o przyjęciu do wiadomości, że Administratorem przetwarzanych danych osobowych jest Gmina Kępno (Urząd Miasta i Gminy w Kępnie) oraz o zapoznaniu z klauzulą informacyjną zamieszczoną w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Kępno w zakładce : ”Wykaz gminnych jednostek organizacyjnych i spółek komunalnych - Nabór na wolne stanowiska pracy – 2021 - Nabór w na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze: dyrektor Żłobka w Kępnie” – własnoręcznie podpisany,

14) zgoda na przetwarzanie danych osobowych zamieszczona w Biuletynie Informacji Publicznej w zakładce: „Wykaz gminnych jednostek organizacyjnych i spółek komunalnych - Nabór na wolne stanowiska pracy – 2021 - Nabór w na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze: dyrektor Żłobka w Kępnie”– własnoręcznie podpisana.

5. Wszystkie dokumenty aplikacyjne winny być sporządzone w języku polskim, a dokumenty sporządzone w innym języku winny być przedłożone wraz z tłumaczeniem na język polski przez tłumacza przysięgłego (na koszt kandydata).

6. Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

1) wymiar czasu pracy: ¾ etatu,

2) miejsce pracy: Żłobek w Kępnie, ul. Tysiąclecia 1, 63-600 Kępno

3) umowa o pracę na czas określony, od dnia 16.08.2021 r. do 30.07.2023 r.

7. Oferty wraz z wymaganymi dokumentami, o których mowa w pkt. 4, należy składać w zamkniętych kopertach do dnia 1 lipca 2021 r. do godz. 14.00 z dopiskiem ,,Nabór na kierownicze stanowisko urzędnicze – DYREKTOR ŻŁOBKA W KĘPNIE - w Punkcie Obsługi Interesantów Urzędu Miasta i Gminy w Kępnie, ul. Ratuszowa 1, 63-600 Kępno.

Decydujące znaczenie dla zachowania powyższego terminu ma data i godzina wpływu oferty do Urzędu Miasta i Gminy w Kępnie, a nie data jej wysłania przesyłką pocztową czy kurierską.

Oferty złożone po tym terminie nie będą rozpatrywane.

8. Inne informacje:

Procedura rekrutacyjna obejmuje:

I etap - kwalifikacja formalna - badanie złożonych ofert pod względem ich kompletności i spełnienia wymagań formalnych określonych w pkt. 3 - 4;

II etap – test jednokrotnego wyboru – o tematyce:

a) ogólne zasady funkcjonowania instytucji żłobków, samorządu gminnego,

b) podstawy postępowania administracyjnego,

c) regulacje prawne z zakresu zadań realizowanych na danym stanowisku urzędniczym

(ustawy: o samorządzie gminnym, kodeks postępowania administracyjnego, o finansach publicznych, o rachunkowości, o opiece nad dziećmi w wieku do lat 3);

III etap – rozmowa kwalifikacyjna z Komisją Rekrutacyjną powołaną przez Burmistrza Miasta i Gminy Kępno - 4 osoby, które uzyskały najwyższe liczby punktów w testach.

Po zakończeniu przez komisję rekrutacyjną analizy dokumentów aplikacyjnych, kandydaci spełniający wymagania formalne zostają poinformowani o zakwalifikowaniu się do dalszego etapu naboru na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze oraz o jego terminie i miejscu. Informację o terminie i miejscu przeprowadzenia dalszego etapu naboru na wolne kierownicze stanowisko urzędnicze umieszcza się także w Biuletynie Informacji Publicznej.

Kępno, 16 czerwca 2021 r.

 

Burmistrz Miasta i Gminy Kępno

/-/ Piotr Psikus

 

Dodatkowe informacje w sprawach związanych z przebiegiem postępowań uzyskać można w UMiG w Kępnie, ul. Ratuszowa 1; tel. 62 59 09 481